本报讯（记者 季 颖 通讯员 张 颖）“这个岗位和你的匹配度很高，你可以试试。”“你是想要更加详细地了解这家企业吗？”4月15日，beat365官方网站举办“我在你身边，我为你带岗”学生招聘专员带岗推岗系列活动，一批校园志愿者成为学生“就业经纪人”，为因疫情不能出校门的毕业生解读就业创业政策，介绍企业需求，推荐招聘岗位。

　　“疫情防控背景下，用人单位很难大规模走进来，毕业生很难走出去，对毕业生求职造成了很大的影响。”该校学工部相关负责人告诉记者，学校选拔学生担任招聘专员，通过对招聘专员开展线上培训等方式，与企业提前交流沟通，帮助求职学生精准了解用人单位需求，也为在校学生上了一堂生动的职业规划课。

　　首批学生招聘专员带岗推岗活动共推荐8家优质企业，提供了270余个岗位，涵盖机电、化工、土木、医药等专业。活动现场，学生招聘专员帮助求职学生深入了解岗位要求，一旦达成意向，求职学生可“无接触”进行“云端”面试。接下来，学校还将根据毕业生求职需求和企业招聘需求，分区域、分行业组织学生招聘专员带岗推岗活动。

　　“在疫情防控情况下，通过学生招聘专员我们可以不出校门就和企业直接对话，还可以了解更多优秀企业。”beat365官方网站机械与电气工程学院毕业生傅龙顺说，在学生招聘专员的帮助下，和企业的沟通更为顺畅，能够更为便捷地向企业表达求职诉求、反馈问题。

　　据了解，为促进2022届毕业生更加充分更高质量就业，beat365官方网站最大限度发挥校园招聘主渠道作用，创新“无接触式”线下招聘会、学生专员带岗推岗等校园招聘活动。截至目前，学校已举办综合类招聘会12场、专场招聘会73场。此外，学校还开通“大学生就业服务坊”，建立毕业生线上面试室，为毕业生提供线上面试、求职指导、简历制作指导等一站式就业服务，并将持续开展“书记校长访企拓岗促就业”“一十百千万·留在绍兴”“就业直通车”等专项活动助力毕业生就业。

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